Staff Engineer en AI-adviseur Amsterdam

Van AI-test.Naar vaste routine.

Ik help teams om versnipperd AI-gebruik om te zetten in werk dat ze kunnen controleren en herhalen, voor taken die ze al doen.

Ik ben Staff Engineer met ruim 10 jaar ervaring in software, platforms en gedistribueerde systemen. Ik test wat helpt en draag het zo over dat je team er zelf mee verder kan.

Duidelijke afbakening Praktische overdracht

01 / De werkcyclus
  1. 01 Taak wat moet gebeuren
  2. 02 Context wat ertoe doet
  3. 03 AI-ondersteund
    werk
    waar AI helpt
  4. 04 Menselijke
    controle
    wat je controleert
  5. 05 Overdracht klaar voor gebruik
begin bij het werk maak de volgende stap duidelijk
Een bruikbare werkwijze houdt de opdracht zichtbaar, de controle menselijk en de volgende stap duidelijk.

00 Het signaal

De tools zijn er.
De routine ontbreekt.

Teams hebben een duidelijke manier nodig om de AI-tools die ze al hebben te gebruiken voor werk dat elke week terugkomt.

  1. 01

    Het team heeft de tools, maar iedereen gebruikt ze anders.

  2. 02

    Het werk komt terug voor nog een correctieronde.

  3. 03

    Relevante context wordt gekopieerd tussen documenten, tickets en spreadsheets.

  4. 04

    Een bruikbare demo heeft een weg naar de routine nodig.

01 Diensten

Gerichte hulp voor werk dat al op je bord ligt.

Ik benader AI-gebruik als engineer: kies één taak, spreek af wat een goed resultaat is, test met echte input en draag over wat werkt.

01

Workshops met het werk van je team

Gebruik werk dat je team nu al doet om te oefenen met context meegeven, vragen structureren, uitkomsten beoordelen en kosten tegen kwaliteit afwegen.

In de sessieGebruik een echte taak en zet wat werkt om in voorbeelden en een korte handleiding.

Na afloop

Uitgewerkte voorbeelden, gedeelde begrippen en een korte handleiding voor de volgende keer.

02

Sprint voor één werkwijze

Kies één terugkerend proces. Breng in kaart waar het vertraagt, test een kleine verandering, voeg controlemomenten toe en leg de versie vast die je team blijft gebruiken.

Goede kandidatenCase-overdrachten, terugkerende rapportages of vergadernotities die worden omgezet in acties die je kunt volgen.

Na afloop

Een geteste werkwijze, beknopte documentatie en een interne verantwoordelijke.

03

AI-gebruik evalueren

Bekijk één terugkerende taak en hoe je team de huidige tools daarbij gebruikt. Vergelijk herhaalde pogingen, kosten en de kwaliteit van gecontroleerde resultaten voordat je de werkwijze verandert.

De afwegingWelke stappen vragen om een betere prompt, een eenvoudiger proces of helemaal geen AI?

Na afloop

Een korte prioriteitenlijst, geteste veranderingen en een duidelijker uitgangspunt voor toekomstig gebruik.

Elke opdracht blijft gericht op één duidelijk stuk werk, met een praktische overdracht.

02 Uitgewerkt voorbeeld

Eén kleine verandering in een werkwijze maakt de volgende stap duidelijker.

Illustratief voorbeeld
werkwijze

Voor

Vergadernotities blijven in een transcript, document of iemands geheugen staan. Besluiten raken makkelijk uit beeld.

Na

Een verantwoordelijke controleert een conceptlijst van besluiten en acties. Daarna wordt de lijst de bevestigde actielijst.

  1. 01Vergadernotities
  2. 02Conceptbesluiten
    en acties
  3. 03Controle door
    verantwoordelijke
  4. 04Bevestigde
    actielijst

Een illustratieve werkwijze om vergadernotities om te zetten in een bevestigde actielijst.

03 Aanpak

Maak de verandering bruikbaar.

We beginnen bij een echt knelpunt en werken toe naar een versie die je team kan uitleggen en gebruiken.

01

Vind het knelpunt

Zoek de terugkerende taak die aandacht opslokt, dubbel werk veroorzaakt of context laat verdwijnen.

02

Bepaal wat beter werkt

Spreek af hoe een bruikbaar resultaat eruitziet, wie het controleert en waar menselijke beoordeling nodig blijft.

03

Test met echt werk

Probeer de kleinste werkbare verandering uit met materiaal dat je team echt gebruikt.

04

Leer het team ermee werken

Leg vast wat er veranderde, laat zien hoe het werkt en zorg dat iemand in het team ermee verder kan.

Ervaring als engineer,
toegepast op dagelijks werk.

Ik werk vanuit Amsterdam als Staff Engineer en heb meer dan 10 jaar ervaring met software, platforms en gedistribueerde systemen. Ik heb AI-tools geëvalueerd en teams geholpen om ze praktisch te gebruiken.

Ik richt me op veranderingen die nuttig zijn, controleer of ze werken en zorg dat het proces hanteerbaar blijft voor je team.

Zelfstandig
Amsterdam, NL

05 Kennismaken

Laten we met het werk beginnen.

Neem een idee voor een workshop of een terugkerend proces dat je wilt verbeteren mee. Een beetje context is genoeg om te beginnen.

15 minuten

Een korte kennismaking

We maken kennis, bespreken wat je team nodig heeft en kijken of samenwerken past.